Responsable de l’équipe SAP S/4HANA Finance

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Responsable de l'équipe SAP S/4HANA Finance

Next Ventures recherche actuellement un responsable SAP Finance expérimenté pour un poste en télétravail. Les candidats doivent être titulaires d'un passeport de l'UE et être disponibles pour se rendre au maximum une fois par mois sur le site d'un client au sein de l'UE.
Projet : Mise en œuvre de SAP S/4HANA

Client : Secteur public
Domaines fonctionnels : SAP Finance (FI), Contrôle de gestion (CO), Comptabilité des immobilisations (AM) et intégration avec la Gestion budgétaire (FM)
Présentation du poste
Le responsable de l'équipe SAP S/4HANA Finance sera chargé de diriger le volet fonctionnel « Finance », d'apporter son expertise spécialisée en matière de SAP et de contribuer à la réussite de la mise en œuvre et de l'intégration des modules SAP S/4HANA Finance, Contrôle de gestion et Comptabilité des immobilisations au sein du secteur public.
Ce poste exige à la fois une solide expertise fonctionnelle et en configuration SAP, une expérience du secteur public et des compétences en matière de gestion d'équipe. Le candidat retenu travaillera en étroite collaboration avec les parties prenantes du client, les équipes techniques et les autres axes de travail fonctionnels afin de s'assurer que les solutions répondent aux besoins métier, respectent les obligations contractuelles et s'alignent sur les objectifs et le calendrier du projet.

Principales responsabilités

• Direction fonctionnelle : Diriger le volet fonctionnel SAP Finance, en assurant l’orientation et la supervision des modules SAP FI, CO et Comptabilité des immobilisations (AM).
• Accompagnement métier et fonctionnel : Fournir un soutien métier et fonctionnel de haute qualité pour SAP Finance, en mettant particulièrement l’accent sur l’intégration entre FICO et la gestion des fonds (FM).
• Conception et configuration de solutions : Superviser et contribuer à la configuration SAP, à la conception de solutions et à la mise en œuvre de solutions fonctionnelles répondant aux exigences des entreprises et du secteur public.
• Gestion des exigences : Recueillir, documenter et valider les exigences fonctionnelles et techniques, en garantissant la traçabilité depuis les besoins métier jusqu’à la mise en œuvre de la solution.
• Direction d'équipe : Gérer et coordonner une équipe conjointe composée de consultants SAP et de collaborateurs du client, en favorisant une collaboration efficace, le partage des connaissances et la bonne exécution des tâches tout au long du cycle de vie du projet.
• Réalisation du projet : Veiller à ce que les livrables et les résultats du travail soient d’un niveau élevé et répondent aux critères de qualité convenus, aux obligations contractuelles et aux étapes clés du projet.
• Planification et rapports de projet : Fournir des informations précises et en temps opportun à l’équipe de direction afin de maintenir et de mettre à jour le calendrier général intégré du projet, en mettant en évidence les dépendances, les risques et les problèmes potentiels liés à la livraison.
• Migration et conversion des données : Apporter votre soutien aux activités de conversion des données, notamment le mappage, la validation, le rapprochement et la migration des données financières vers SAP S/4HANA.
• Prestation SAP Activate : Appliquer la méthodologie SAP Activate pour accompagner la planification du projet, les ateliers d’alignement sur les normes, la conception, la configuration, les tests, le déploiement et la transition vers un fonctionnement normal.
• Gestion des parties prenantes : Travailler en étroite collaboration avec les parties prenantes des services financiers, la direction de projet, les équipes techniques et les autres groupes de travail SAP afin de résoudre les problèmes et de garantir le succès de l’intégration.
• Assurance qualité : Veiller à ce que les livrables fonctionnels, les décisions de configuration et la documentation d'accompagnement soient conformes aux normes convenues et à la gouvernance du projet.

Exigences indispensables
Les candidats doivent justifier de l'expérience et des compétences suivantes :

1. Expertise fonctionnelle SAP : Au moins 10 ans d’expérience globale avec SAP, dont au moins 3 ans d’expérience pratique dans chacun des domaines suivants :
   • Comptabilité financière SAP (FI)
   • Contrôle de gestion SAP (CO)
   • Comptabilité des immobilisations SAP (AM)
2. Expérience dans le secteur public : Au moins 5 ans d’expérience professionnelle dans le secteur public, soit en tant que consultant SAP, soit au sein d’un organisme du secteur public.
3. Direction d'équipe : Expérience avérée dans la gestion d’une équipe mixte composée de consultants et de collaborateurs du client sur au moins deux projets, avec des responsabilités couvrant l’ensemble du cycle de vie du projet.
4. SAP Activate : Connaissance approfondie et expérience pratique de la méthodologie de mise en œuvre SAP Activate.
5. Configuration SAP : Expérience pratique avérée dans la configuration de solutions SAP et la traduction des besoins métier en spécifications fonctionnelles et techniques.
6. Conversion des données : Expérience dans l’accompagnement d’activités de conversion et de migration de données dans le cadre d’une mise en œuvre SAP ou d’un programme de transformation.
7. Intégration financière : Excellente maîtrise des processus financiers SAP et de l’intégration entre les modules FI/CO et la gestion des fonds, de préférence dans un environnement complexe du secteur public.
8. Compétences en communication : Maîtrise de l'anglais, avec la capacité de communiquer efficacement avec les parties prenantes de l'entreprise, les équipes techniques, la direction et les responsables de projet.

Compétences souhaitées
Les compétences et l'expérience suivantes constitueraient un atout :

• Débogage SAP : Compétences pratiques en matière de débogage pour analyser les problèmes de configuration, les erreurs d’intégration et les défauts fonctionnels.
• SAP Cloud ALM : Expérience dans l’utilisation de SAP Cloud ALM pour la gestion de la mise en œuvre, les tests, la surveillance ou la réalisation de projets.
• Législation financière : Expérience dans l'évaluation et la mise en œuvre des changements découlant de la législation financière, des exigences réglementaires ou des modifications de la politique financière du secteur public.
• Expérience dans le secteur de la défense ou dans le secteur public / au sein de l'administration : Expérience antérieure dans la mise en œuvre de programmes de transformation SAP ou de programmes financiers au sein du secteur de la défense ou d’environnements gouvernementaux présentant un niveau de complexité similaire.

Compétences clés
Le candidat retenu devra faire preuve :

• De solides compétences en matière de direction et de coordination d'équipe.
• D'excellentes capacités d'analyse et de résolution de problèmes.
• Une approche structurée et méthodique de la conception et de la mise en œuvre des solutions.
• Capacité à gérer des priorités concurrentes et des délais de livraison.
• Un engagement fort des parties prenantes et une gestion efficace des relations.
• Un engagement en faveur de livrables de haute qualité, d'une bonne gouvernance et d'une amélioration continue.

Résultats
Le responsable de l'équipe SAP S/4HANA Finance devra :

• Assurer la mise en œuvre efficace du volet fonctionnel « SAP Finance ».
• Veillez à assurer une intégration solide entre SAP FI/CO, la comptabilité des immobilisations et la gestion budgétaire.
• Fournir une documentation fonctionnelle, des fichiers de configuration et des livrables de projet de haute qualité.
• Favoriser une conversion et un rapprochement des données précis et rapides.
• Assurer une coordination efficace entre les consultants, le personnel du client et l'équipe de gestion du projet.
• Contribuer à la réussite de la mise en œuvre de SAP S/4HANA dans le respect du périmètre, des normes de qualité et des délais convenus.

CV au format Word. Vous trouverez de plus amples informations dans le dossier de candidature.

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