Consultant senior SAP SuccessFactors

• Practice SAP

• Location Remote, Germany

Consultant(e) SAP SuccessFactors (senior) (h/f/d)

À propos de l'entreprise

Notre client est un cabinet de conseil spécialisé dans la transformation numérique des ressources humaines et les solutions SAP SuccessFactors. L'entreprise accompagne les organisations tout au long du cycle de vie des collaborateurs, en les aidant à concevoir, mettre en œuvre, optimiser et maintenir des systèmes RH modernes qui apportent une valeur ajoutée mesurable à l'entreprise.

Mettant l'accent sur la qualité, la collaboration et la mise en œuvre concrète, l'entreprise allie une expertise approfondie de SAP SuccessFactors à une approche de conseil axée sur la pratique. Les consultants travaillent en étroite collaboration avec les clients sur divers projets de transformation, contribuant ainsi à façonner les environnements RH numériques dans différents secteurs d'activité.

L'entreprise offre un environnement favorable et porteur d'esprit d'entreprise, caractérisé par des hiérarchies horizontales, des circuits décisionnels courts et d'excellentes opportunités d'évolution professionnelle.

L'opportunité

En tant que consultant (senior) SAP SuccessFactors, vous jouerez un rôle clé dans la mise en œuvre d'initiatives de transformation des ressources humaines pour un large éventail de clients.

En intervenant sur des projets de mise en œuvre, d'optimisation, de conseil et de déploiement, vous aiderez les clients à traduire leurs besoins métier en solutions SAP SuccessFactors efficaces, tout en garantissant la réussite de la mise en œuvre des projets.

Ce poste combine des responsabilités en matière de conseil à la clientèle, de conception de solutions, de configuration, de mise en œuvre de projets et de gestion des parties prenantes.

Principales responsabilités

• Conseiller les clients sur la mise en œuvre et l'optimisation des solutions SAP SuccessFactors.
• Analyser les besoins métier et élaborer des concepts de solutions sur mesure.
• Configurer et personnaliser les modules SAP SuccessFactors en fonction des besoins des clients.
• Animer des ateliers, des sessions de formation et des activités de transfert de connaissances.
• Gérer les livrables du projet et garantir des résultats de grande qualité.
• Soutenir les initiatives de déploiement, d'intégration et de transformation.
• Collaborer avec les parties prenantes internes et externes tout au long du cycle de vie des projets.
• Participer aux présentations destinées aux clients, aux discussions sur les solutions et aux activités d'avant-vente.
• Restez informé des dernières innovations de SAP SuccessFactors et des meilleures pratiques du secteur.

Votre profil

En règle générale, vous devrez apporter :

• Plusieurs années d'expérience pratique en tant que consultant SAP SuccessFactors.
• Une excellente maîtrise des processus RH et de leur mise en œuvre au sein de SAP SuccessFactors.
• Expérience de collaboration directe avec les clients et les parties prenantes de l'entreprise.
• D'excellentes compétences en matière de communication et de conseil.
• De solides capacités d'analyse et de résolution de problèmes.
• Un état d'esprit proactif et axé sur le client.
• Les certifications SAP SuccessFactors constituent un atout.
• Maîtrise de l'allemand et très bonne maîtrise de l'anglais.
• Être disposé à se déplacer occasionnellement dans la région DACH.

Quelles sont les offres proposées ?

Rémunération et sécurité

• Rémunération compétitive
• Possibilités de primes liées aux performances
• Contrat de travail à durée indéterminée

Flexibilité et équilibre entre vie professionnelle et vie privée

• Horaires de travail flexibles
• Possibilités de travail hybride et à domicile
• 30 jours de congés annuels

Formation et développement

• Opportunités de formation continue et de développement
• Accès à des plateformes d'apprentissage modernes
• Accompagnement pour l'obtention des certifications SAP SuccessFactors
• Participation à des projets variés et stimulants

Avantages supplémentaires

• Programme de bien-être et de remise en forme
• Régime de retraite d'entreprise
• Plateforme d'avantages et de réductions pour les entreprises
• Équipements et outils modernes
• Événements d'équipe et réunions d'entreprise réguliers

Culture et environnement

L'entreprise offre un environnement de travail collaboratif et solidaire, où les consultants sont encouragés à s'impliquer pleinement, à proposer des idées et à contribuer activement à la réussite des clients ainsi qu'à la croissance interne.

Les salariés bénéficient des avantages suivants :

• Hiérarchies horizontales
• Processus décisionnels courts
• Niveaux élevés d'autonomie et de confiance
• Culture forte de partage des connaissances
• Opportunités de développement de carrière à long terme
• Une approche du leadership et du travail d'équipe axée sur les personnes

Pourquoi envisager cette opportunité ?

Ce poste est idéal pour un professionnel de SAP SuccessFactors qui apprécie d'allier expertise technique et conseil en contact direct avec les clients. Vous aurez l'occasion de travailler sur des projets de transformation RH porteurs de sens, de collaborer avec des spécialistes expérimentés et de poursuivre votre évolution professionnelle au sein d'un environnement SAP SuccessFactors en pleine croissance et très réputé.

• share
• 
• 
• 
•